Kontekst organizacije
Sistem vodenja
Sistem vodenja predstavlja skupek medsebojno povezanih procesov skozi katere uresničujemo svoje poslanstvo, vizijo in vrednote. Sestavni dela sistema ravnanja z okoljem je sistem upravljanja z energijo.
Področje uporabe sistema vodenja
Področje uporabe sistemov vodenja (kakovosti, varnosti in zdravja pri delu, ravnanja z okoljem, obvladovanja premoženja) je vezano na lokacije povezane s procesom pridobivanja premoga in vključuje vsa navedena področja-okolja/zainteresirane strani v kontekstu organizacije. Področje uporabe sistema obvladovanja premoženja zajema ključna premoženja v procesu pridobivanja premoga.
Sistemi vodenja so vezani tudi na skupne procese Skupine PV. Področje uporabe sistema obvladovanja premoženja zajema ključna premoženja v procesu pridobivanja premoga.
Politika sistema vodenja
Politika sistemov vodenja je vezana na kakovost, varnost in zdravje pri delu, ravnanje z okoljem ter obvladovanje premoženja je opredeljena v PK 10 Politike sistemov vodenja Premogovnika Velenje, d.o.o. in Skupine PV. Vključuje:
- stalno spremljanje, merjenje in analiziranje procesa pridobivanja premoga in zagotavljanje virov za izboljševanje stanja z jasno postavljenimi cilji in programi,
- izvajanje procesov z vidika trajnostnega delovanja,
- dosledno spremljanje in upoštevanje zahtev zakonodaje, internih predpisov in odločb vezanih na sisteme vodenja,
- stalno izobraževanje in usposabljanje zaposlenih na področjih sistemov vodenja,
- preprečevanje poškodb in okvar zdravja ter zmanjševanje tveganj na področju varnosti in zdravja pri delu,
- nenehno izboljševanje stanja sistemov vodenja in
- redno komuniciranje z zaposlenimi v družbi, dobavitelji, kupci, inšpekcijskimi službami, zdravstvenimi organizacijami in inštituti ter ostalim okoljem, z namenom vzdrževanja in izboljševanja medsebojnega zaupanja.
Politike sistemov vodenja so enotno oblikovane za celotno Skupino PV – PK 10 Politike sistemov vodenja Premogovnika Velenje d.o.o. in Skupine PV.
Vizija
Družba Premogovnik Velenje bo s prestrukturiranjem in reorganizacijo postavila temelje zaupanja vrednega podjetja in dobavitelja ključnega energenta v strateškem objektu RS. Družba bo poslovala stabilno, dejavnosti bodo usmerjene v osnovni proces pridobivanja premoga. Temelj nadaljnje racionalizacije procesov bodo njene lastne razvojne aktivnosti.
Poslanstvo in vrednote
Poslanstvo Premogovnika Velenje je dolgoročno in konkurenčno pridobivanje glavnega energenta v strateškem objektu RS – TEŠ v skladu z načeli trajnostnega razvoja, hkrati pa tudi ohranjanje, razvoj in trženje znanj na podzemnih pridobivalnih delih in opremi.
Klimatske spremembe prepoznavamo kot pomemben dejavnik, na katerega vplivamo neposredno in posredno s svojo dejavnostjo. Vidik klimatskih sprememb je sistematično vključen v sistem trajnostnega poročanja. Podnebne spremembe so ključnega pomena za delovanje družbe, saj je z Nacionalno strategijo za izstop iz premoga in prestrukturiranje premogovnih regij v skladu z načeli pravičnega prehoda opredeljeno nadaljnje delovanje. Izvajanje aktivnosti skladno z nacionalno strategijo je opredeljeno v Programu postopnega zapiranja Premogovnika Velenje.
Vrednote, ki jih bomo spoštovali pri svojem delu, so:
- Delavnost – trdo in vztrajno delo za doseganje zastavljenih ciljev;
- Gospodarnost – varčnost in previdnost pri porabi virov in sredstev;
- Varnost in zdravje zaposlenih in širše;
- Previdnost – previdno ravnanje in izogibanje tveganjem;
- Prilagodljivost – prožnost, zmožnost spreminjati svoje odzive glede na nove okoliščine;
- Sodelovanje – pomen sodelovanja in vzajemne delitve odgovornosti za opravljeno delo;
- Vljudnost – prijaznost in spoštovanje osebnega dostojanstva drugih;
- Ustvarjalnost – razvijanje novih zamisli in uporaba inovativnih pristopov;
- Razvoj – skrb za osebno rast, učenje in razvoj.
